EVENEMENTIEL - Maîtriser la fonction de Team Manager
Niveau 1
Formation créée le 06/10/2025. Dernière mise à jour le 12/08/2026.Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,7/10
(1 avis)
Type de formation
PrésentielDurée de formation
7 heures (1 jour)
2 200,00 €
Net de TVA
S'inscrire
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EVENEMENTIEL - Maîtriser la fonction de Team Manager
Niveau 1
Cette formation permet de découvrir le rôle et les missions du Team Manager (TM). Elle aborde les fondamentaux réglementaires, les responsabilités opérationnelles et managériales, et les spécificités du métier selon la structure et la discipline. Des cas concrets issus du rugby (LNR, FFR, EPCR, Tournois des 6 Nations, Coupe du Monde…) seront étudiés, avec l’appui d’expériences vécues par les formateurs (experts métiers).
Objectifs de la formation
- Comprendre les fondamentaux et obligations (dont l'éthique) du métier de Team Manager
- Identifier les missions clés selon la taille, le niveau du club et/ou structures sportives
- Distinguer les fonctions transversales et les responsabilités opérationnelles
- Appréhender les spécificités du poste dans le rugby, en lien avec les institutions organisatrices (LNR, la FFR, l’EPCR et les grandes compétitions)
- Mettre en œuvre des outils concrets pour planifier, communiquer et coordonner efficacement
- Étudier des cas pratiques issus de situations réelles vécues par les formateurs.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
Prérequis
- Bonne connaissance de l’environnement du club ou du sport concerné
- Motivation à structurer sa pratique professionnelle autour du rôle de Team Manager
Contenu de la formation
Référentiel et responsabilités du Team Manager
- Rôle, positionnement et responsabilités du TM
- Obligations administratives, juridiques et sécuritaires (si existantes)
- Relations institutionnelles : fédération, ligue, prestataires…
- Communication interne
Organisation et fonctionnement selon la structure
- Analyse du contexte du stagiaire et diagnostic personnalisé (évaluation préalable du besoin)
- Comparaison des missions selon le niveau (amateur / pro / fédéral) et/ou compétitions nationales et internationales
- Coordination du staff : outils de planification, reporting, gestion logistique.
- Etude de cas adaptée à la structure du participant
Le métier de TM dans le rugby
- Organisation et fonctionnement des compétitions dans le rugby
- Bonnes pratiques du management opérationnel
- Études de cas vécus par les experts métiers : - Gestion d’un déplacement international - Coordination en situation de crise - Relation staff/joueurs/instances
Étude de cas personnalisée et plan d’action
- Analyse d’une situation réelle issue du contexte du stagiaire
- Mise en situation guidée
- Construction d’un plan d’action opérationnel post-formation
Équipe pédagogique
Responsable Administratif : Kevin AZAN
Responsable Pédagogique : Margaux SABATHIER
Référent Handicap : Margaux SABATHIER
Formateurs : Florian DARRUYRE ou Andreas PHILLIPS
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
Ressources techniques et pédagogiques
- Formation individuelle sur-mesure : adaptation du contenu aux besoins du stagiaire
- Alternance de temps d’échanges, d’apports théoriques et de cas pratiques
- Supports de formation et outils opérationnels remis au participant
- Évaluation continue (questions, mises en situation)
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,7/10
(1 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- - Feuille d’émargement. - Évaluation des acquis (QCM + entretien oral). - Évaluation de la satisfaction à chaud. - Attestation de réalisation délivrée à l’issue de la journée.
Délai d'accès
1 semaine